Рубрика: Удержание персонала

Сложности при оценке должностей и как с ними справиться?

Оценка должностей и грейдирование позволяют достичь большого количества управленческих задач в организации, начиная от создания справедливости в системе поощрений персонала, …

Читать далее

Пульс-опросы: как часто вам следует опрашивать сотрудников?

Как часто следует проводить пульс-опросы персонала? Проведение пульс-опросов персонала может привести к усталости сотрудников и противоположному от задуманного результату. Узнайте …

Читать далее

Как HR директору стать самым доверенным лицом для CEO?

Как директору по персоналу занять должность генерального директора или стать его самым доверенным лицом?   HR-сотрудник, прошедший путь до директора …

Читать далее